明年勞保費調漲　影響千萬人 - 職場

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By Vanessa
at 2014-09-28T13:46

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蘋果日報
http://ppt.cc/yQR6

勞保費率將站上二位數，勞動部近日核定明年勞保費率將漲到10%（含百分之一的就業保
險費率），影響逾一千萬名勞。今日出版的《聯合報》報導，現行勞保費率為9.5%（含就
保費率），明年將調漲0.5%，勞保被保險人數日前剛突破1千萬人，等於有逾4成的國人明
年荷包都會受影響。屆時每人每月保費最多增加44元，雇主增加的成本更多，每月幫每名
員工負擔的保費總額，首次最多破3千元。（方翊倩／綜合報導）

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九月之後才剛提高補充保費門檻 想說政府真好
但現在看到這個新聞就覺得
根本羊毛出在羊身上...

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Tags: 職場

All Comments

Callum avatar
By Callum
at 2014-09-29T17:42
因為退撫基金費率不敢漲...只好拿勞工開刀
Dinah avatar
By Dinah
at 2014-10-02T03:40
還是18趴最爽，不用工作就可以領錢，還不用繳稅
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By Candice
at 2014-10-03T06:31
誰叫勞工沒種組黨出來選立委
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By Necoo
at 2014-10-08T02:57
台灣綠黨表示：
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By Skylar Davis
at 2014-10-12T16:04
組了有屁用 誰會投你??
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By Faithe
at 2014-10-16T13:53
18%限84年以前的年資......那是選舉議題！
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By Freda
at 2014-10-16T17:25
有人說出重點了，你再罵18%再罵軍公教還不是淚投國民黨XD
Belly avatar
By Belly
at 2014-10-17T13:18
沒人想改革沒人敢改革，勞工只能越來越悲慘而已。
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By Jacob
at 2014-10-22T02:07
資方要出八成欸，福利最終都勞方的好嗎。
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By William
at 2014-10-24T12:44
如果不提高，勞保只會提早破產，倒霉的是勞方
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By Tom
at 2014-10-28T00:50
台灣人的智商真的有這麼低嗎連思考都有障礙
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By Bethany
at 2014-10-31T06:45
退撫黑洞又是另一回事了，法源不同一碼歸一碼
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By Yedda
at 2014-11-04T12:06
樓上 與其要資方花自己原屬薪水的一部分寶很可能會破產的
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By Hardy
at 2014-11-06T12:48
不如現在給我們這些年輕人 想花就花 想投資也自有手段
比看得到很可能吃不到的餅還要好
Agnes avatar
By Agnes
at 2014-11-08T02:12
資方出的八成在台灣都是轉嫁到勞方身上的！
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By Mary
at 2014-11-10T15:19
支持調漲啊 資方得付出更多的費用 反正不漲也不會加薪
William avatar
By William
at 2014-11-11T23:11
考慮勞保破產風險，勞資賠率是1：8。好賭局不押嗎XD
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By Cara
at 2014-11-16T11:56
重點是無論如何這筆對資方就是支出，它們拿不到東西
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By Dora
at 2014-11-19T21:43
資方違法轉嫁請通報勞委會，這與這條法立意好壞無關
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By Daniel
at 2014-11-20T01:24
資方不願增加人力成本...起薪開低...不也是轉嫁勞工?
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By Faithe
at 2014-11-23T03:59
或是資方不願調薪....也都是變相轉嫁....
Leila avatar
By Leila
at 2014-11-24T02:40
薪資低的才會計較吧 反正勞保沒倒退休也領不到幾個錢
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By Joe
at 2014-11-29T00:16
台奴的宿命！不意外
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By Regina
at 2014-11-29T15:49
好奇的是ㄧ千萬人是所有勞保保戶還是某級距的保戶?
Oscar avatar
By Oscar
at 2014-11-30T16:02
漲你工資,然後調高保費,呵呵
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By Emma
at 2014-12-03T04:27
e04

新人想當業務 自傳求批

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By Zora
at 2014-09-28T09:53
小弟魯蛇我下個月退伍,但是十一月有去日本的行程 不知道各位建議要現在就開始找工作還是出國回來再找呢? 目前想做業務 煩請各位大大幫忙 ------------------------------------------------------------------ 我叫OOO，畢業於國立XX大 ...

該如何處置屁孩同事

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By Frederica
at 2014-09-28T00:42
最近實在不爽到極點，不得不上來請教各位 部門有個屁孩很白目，實在受不了，他年紀跟我一樣，比我還晚進公司 工作經歷差了好幾年，更不用說論實力差了一大截(我們Team中最弱的) 不高不帥應該也沒錢，年紀快30的私科碩的社會新鮮人 1.每天就只想虧女生 公司有時要搬重物，他很會偷懶，別人搬兩趟他就搬一趟 ...

公司第一個請的人！前輩經歷過可分享？

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By Zora
at 2014-09-27T23:03
※ 引述《hrs1988815》之銘言： : 老闆為3個年輕男性(6尾年次)個性絕然不同的合夥股東；主導人個性上較為強勢頗受他人 : 評論爭議，三個老闆是之前同業公司的業務同事一起出來自行創業，扣除3位合夥老闆員 : 工共7人(會計，會助其餘倉庫的皆女性)。由於是新公司福利制度相當不健全，公司所有 : 商品皆 ...

該選擇哪個勞健保方案

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By Ula
at 2014-09-27T11:41
該選擇哪個勞健保方案 因為工作是老闆私人拿錢出來的 所以有兩個方案 1.老闆找個公司掛勞健保 2.變成自由業 保第六類勞健保 (聽老闆說可以不用繳稅) 3.當工讀生 可掛原公司 但是只有勞健保只保兼職的錢 (老闆說以後退休6%會有差) 請問各位 該選哪個方案比較好 老闆說第一個方案比較難 ...

Eztable

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By Poppy
at 2014-09-26T17:34
各位好: 請問有板上的人在Eztable 上班嗎? 聽說這間公司的環境和氣氛不錯, 目前有興趣的職缺是and#34;儲備專案經理 Associate Product Managerand#34; 請大家提供建議, 謝謝 - ...